最近の若者は変わった。上司が飲みに誘ってもつきあわない。そうではない。欠乏動機時代はご馳走になるのが報酬だ。しかし今の若者は飢寒乏なき世代だ。生まれた時から豊かな世代に欠乏動機は効かない。成長動機が必要だ。成長動機を満たすのは内発的動機だ。内発的動機を高める最大の要因は、上司の志あるリーダーシップだ。成長欲求が満たされる上司に飲みに誘われると部下は喜んでついてくる。変わったのは若者ではない。若者の内発的動機を高めるような志ある、尊敬できるリーダーシップを持つ上司がいなくなったのだ。
最近の若者は変わった。上司が飲みに誘ってもつきあわない。そうではない。欠乏動機時代はご馳走になるのが報酬だ。しかし今の若者は飢寒乏なき世代だ。生まれた時から豊かな世代に欠乏動機は効かない。成長動機が必要だ。成長動機を満たすのは内発的動機だ。内発的動機を高める最大の要因は、上司の志あるリーダーシップだ。成長欲求が満たされる上司に飲みに誘われると部下は喜んでついてくる。変わったのは若者ではない。若者の内発的動機を高めるような志ある、尊敬できるリーダーシップを持つ上司がいなくなったのだ。
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