ヤキトリ上司は「人間への関心」が強く、人間とは何かを考えている「ソクラテス」なのです。

• 部下に心を救い、生産性を上げる影響力をもたらすのは貴方自身の生き方です。そのためには何が必要なのでしょうか。リーダーとして力量を上げる。仕事を通じて部下のメンタルヘルスに良い影響を与える（感化させ、気づかせる）ためには、あなた自身がよい感化を与える座になる事です。そのためにはそれにふさわしいマネジメント能力を獲得し能力を高めることが必要不可欠です。
• 貴方自身の生き方が問われてきます。自らを振り返り、何がしたいのかという本当の気持ちを認識し、生き方の大方針、方向性を考え抜くことが必要になります。
• そのためにも「蛸壺」リーダーとならず、多くの知識、知恵、考え方に振れて、周囲の人々と意見を交換しお互いに高めあえる環境に身を置くことが（自ら環境を作り出すことが）重要です。